為充分發(fā)揮職工互助保障活動(dòng)的互助性、普惠性，切實(shí)減輕患病職工經(jīng)濟(jì)壓力，近期，松林公司對(duì)2019—2021年度因患重大疾病或遭受意外傷害等原因醫(yī)療費(fèi)用過(guò)大導(dǎo)致家庭生活困難的職工開展“二次救助”，通過(guò)摸底調(diào)查，共有六戶符合“二次救助”條件，經(jīng)白山市互助會(huì)審核，松林公司工會(huì)共向困難職工發(fā)放救助金1.54萬(wàn)元。

　　8月25日，白山市職工保障互助會(huì)相關(guān)人員來(lái)到松林公司對(duì)符合救助條件并已撥付救助資金的六戶出險(xiǎn)職工進(jìn)行了實(shí)地入戶走訪。

　　白山市職工保障互助會(huì)相關(guān)人員首先來(lái)到救助職工張成的家中，向他詳細(xì)闡述了其受二次救助的整個(gè)理賠過(guò)程，并讓救助職工提出對(duì)互助保障工作的意見和建議。張成激動(dòng)地說(shuō)：“感謝白山市互助會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和松林公司工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，職工保障互助活動(dòng)不僅緩解了我的家庭負(fù)擔(dān)，讓我的心靈得到了莫大的慰藉，也使我看到了生活的希望。”

　　隨后，一行人又分別到其他救助職工家中，進(jìn)行一一回訪，詳細(xì)了解職工的家庭情況和實(shí)際困難，鼓勵(lì)其要振作起來(lái)，早日回歸正常生活。并現(xiàn)場(chǎng)叮囑隨行的工會(huì)干部，要主動(dòng)關(guān)心職工群眾，及時(shí)了解職工所急所需所盼，充分利用好職工互助保障平臺(tái)，把更多職工群眾納入互助保障體系，以精準(zhǔn)高效的服務(wù)質(zhì)量和辦事水平，響應(yīng)職工群眾對(duì)美好生活的需求，用“娘家人”的實(shí)際行動(dòng)，不斷增強(qiáng)職工群眾的歸屬感、幸福感。（于 丹   高銘軍）